Richmond, VA — Abril 22, 2026 – Ngayon, ipinasa ni Gobernador Abigail D. Spanberger at ng Pangkalahatang Asamblea ang mahalagang batas na nagtatatag ng bagong programa ng Paid Family and Medical Leave (PFML) ng Virginia. Simula sa 2028, gagawaran ng batas ang mga nagtatrabahong taga-Virginia ng karapatang kumuha ng hanggang labindalawang linggong bayad na pahinga upang salubungin ang isang bata, alagaan ang isang mahal sa buhay na may malubhang sakit, o gumaling mula sa kanilang sariling malubhang kondisyon sa kalusugan.

“Tutuparin ng panukalang batas na ito ang pangako ni Gobernador Spanberger na gawing abot-kayang lugar ang Virginia para magpalaki ng pamilya—at ginagarantiyahan na walang sinuman ang kailangang pumili sa pagitan ng pag-aalaga sa kanilang mga mahal sa buhay at pagpapanatili ng kanilang mga suweldo,” sabi ni Jessica K. Looman, Kalihim ng Paggawa ng Virginia. "Mas malakas ang ekonomiya ng Virginia kapag malusog, ligtas, at sinusuportahan ang ating mga manggagawa." Ang batas na ito ay makakatulong sa mga nagtatrabahong pamilya na matugunan ang kanilang mga pangangailangan, palakasin ang seguridad sa pananalapi, at bibigyan ang mga employer ng isang pare-parehong balangkas sa buong estado na sumusuporta sa pagpapanatili ng trabaho, pakikilahok ng mga manggagawa, at pangmatagalang katatagan ng ekonomiya.

Ang ibibigay ng bagong programang Paid Family and Medical Leave

Simula sa 2028, ang programang PFML ay magbibigay ng proteksyon sa trabaho at bayad na pahinga para sa mga pangyayari sa buhay, tulad ng: 

• Pangangalaga sa bagong silang na bata (panganganak, pag-aampon, pangangalaga sa mga bata)
• Paggaling mula sa isang malubhang kondisyon sa kalusugan
• Pangangalaga sa isang miyembro ng pamilya na may malubhang kondisyon sa kalusugan
• Mga pangangailangan ng pamilyang militar
• Karahasan sa tahanan, sekswal na panghahalay o paniniktik

Ang programa ay pangangasiwaan ng Virginia Employment Commission. Ang PFML ay popondohan ng isang maliit na kontribusyon sa payroll na hinahatian ng mga sakop na employer at empleyado. Magsisimulang mangolekta ng mga kontribusyon ang VEC sa Abril 1, 2028. Ang mga benepisyo ay ilulunsad sa Disyembre 1, 2028 at magiging malawakang magagamit ng halos lahat ng manggagawa sa Commonwealth.

“Ipinagmamalaki ng Virginia Employment Commission ang pagbuo at pangangasiwa ng programang ito, tinitiyak na ang mga taga-Virginia ay mayroong suportang kailangan nila sa panahon ng pinakamahalaga,” sabi ni Melissa Smith, Komisyoner ng Virginia Employment Commission. “Sa mga pinakamahirap na sandali ng buhay, maging ito man ay sa pagtanggap sa isang bata, pag-aalaga sa pamilya, o pamamahala sa isang malubhang kondisyon sa kalusugan—nakatuon kami sa pagsuporta sa mga taga-Virginia at paghahatid ng napapanahon at maaasahang tulong.”

Magbibigay ang VEC ng mga karagdagang detalye tungkol sa paglulunsad ng programa, mga rate ng kontribusyon, at gabay administratibo habang ipinapatupad ang programa.

###